วิศวกรเครื่องกล
Company
บริษัท โชติวัฒน์อุตสาหกรรมการผลิตจำกัด
Location
Bangkok, Bangkok City, Thailand
Job Type
Full-time
Posted
772 days ago
Via
via LinkedIn
Apply On
Job Description
รายละเอียดงานไม่ระบุจังหวัด กรุงเทพมหานครอัตราที่รับ 3 อัตราเงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท บาทคุณสมบัติผู้สมัคร เพศ ชาย อายุ 22 ปีขึ้นไป ขยัน อดทน มีความรับผิดชอบสวัสดิการตามโครงสร้างบริษัทวิธีการสมัครโทรสอบถาม นัดสัมภาษณ์ [086-4665164,02-7350851]สมัครด้วยตนเอง ติดต่อที่บริษัทโดยตรงบริษัท แอ็ดวานซ์ ซี.ที.เอ็นจิเนียริ่ง303/31 ซ.รามคำแหง 68 ถ.รามคำแหง แขวงหัวหมาก เขตบางกะปิ กทม กรุงเทพมหานคร 10240Tel: 086-4665164,02-7350851 Fax: 02-7350029WebSite: http://www.advancecte.com
Frequently Asked Questions
Quick answers about Cleaning Staff Jobs
What is the daily minimum wage for cleaning staff jobs in Bangkok as of 2026?
The Ministry of Labour sets the minimum wage for cleaning staff in Bangkok at 450 Thai Baht per day effective 1 January 2026. Overtime after 8 hours must be paid at 1.5 times the hourly rate of 56.25 Thai Baht. Employers in Bangkok must display this rate on workplace notices.
Do foreign workers need a work permit for cleaning staff jobs in Thailand in 2026?
Foreign nationals require a work permit from the Department of Employment before starting any cleaning staff role in Thailand. The permit costs 3,000 Thai Baht for one year and must be applied for within 7 days of arrival on a non-immigrant visa. Cleaning positions are restricted to Thai nationals in many provinces under the 2026 list of reserved occupations.
What education and experience are required for cleaning staff jobs in Thailand?
No formal education or prior experience is required for entry-level cleaning staff positions under the Labour Protection Act as of 2026. Applicants must be at least 18 years old and pass a basic health check at a government hospital costing 500 Thai Baht. Employers may request a police clearance certificate issued within the last 3 months.
What documents are needed to apply for cleaning staff jobs through Thai government channels in 2026?
Applicants must submit a national ID card or passport, house registration, and a recent 2x2 photo to the employer for registration with the Social Security Office within 30 days. A medical certificate from a public hospital dated within 6 months is mandatory for all new hires. No application fee is charged by government employment service centers.
